Alejandra Ortiz El Ministerio de Trabajo anunció un despliegue masivo de inspecciones en todo El Salvador durante la Semana Santa, con el objetivo de garantizar que las empresas respeten los derechos laborales de sus empleados, especialmente en los sectores más activos durante los días feriados. La medida fue confirmada por el ministro Rolando Castro, quien aseguró que se coordinarán acciones en los 14 departamentos del país.
La iniciativa responde a denuncias históricas sobre abusos laborales en períodos vacacionales, cuando muchos empleados son obligados a trabajar sin el pago adecuado, no reciben sus días libres o son sobrecargados con tareas sin compensación. “No vamos a permitir atropellos a nuestros trabajadores. Esta Semana Santa, estaremos en el terreno verificando cada caso”, aseguró Castro en una entrevista reciente.
El operativo tendrá como prioridad zonas turísticas, playas, centros recreativos y centros comerciales, donde se concentra la mayor cantidad de trabajadores en esta temporada. Equipos especializados de inspección contarán con apoyo logístico para movilizarse y responder rápidamente ante cualquier denuncia de irregularidades.
Este esfuerzo beneficiará directamente a miles de salvadoreños que laboran en comercio, turismo, hotelería, transporte y servicios generales. Al garantizar el cumplimiento de sus derechos, no solo se protege su bienestar, sino que también se promueve un ambiente laboral más justo y seguro.
Además, la acción preventiva permitirá que muchos empleados disfruten de sus vacaciones sin temor a represalias, y los que deban trabajar durante la temporada, puedan hacerlo con la seguridad de recibir una compensación justa. El Ministerio de Trabajo ha puesto a disposición canales para reportar abusos, reforzando su compromiso con la defensa del trabajador.
Esta verificación masiva se convierte en una oportunidad para marcar un precedente: las vacaciones no deben ser sinónimo de explotación. Por el contrario, representan una ocasión para que El Salvador avance en el respeto a los derechos laborales, aún en los momentos de mayor actividad económica.
