Objetivos claros, camino seguro

Tome un momento para analizar qué quieres lograr en este momento, ¿cambiar su carro, remodelar su casa, impulsar su negocio? ¿cuándo lo quiere?, ¿cómo lo logrará?

La situación es muy similar cuando hablamos del ámbito empresarial porque además de contar con una misión y visión es necesario establecer objetivos claros. Suena sencillo, pero deben estar correctamente estructurados para no perdernos a lo largo del tiempo.

Razones para establecer objetivos

• Permite que los esfuerzos se unifiquen en la misma dirección
• Sirve para la formulación de estrategias
• Guía la asignación de recursos
• Es base para la realización de tareas
• Evalúa resultados al compararlos con los objetivos propuestos

Muchas empresas no tienen éxito porque no establecen objetivos que ayudan a crecer de forma inteligente, pero establecerlos es más que definir qué quieres, se trata más bien de analizar la situación de la empresa, el capital humano y los clientes para definir metas a corto, mediano y largo plazo y así encausar las acciones para cumplir el propósito.

Como recomendación 

Establezca objetivos generales, pero que estos le sirvan también para establecer objetivos específicos para tener los procedimientos correctamente delimitados. Es necesario que establezcas objetivos para la empresa en general, sin embargo, también puedes establecer objetivos por departamento o división de trabajo.