Lunes, 08 Enero 2024 19:27

INCAE y Banco Industrial Impulsan las becas “Leads Academy for Women”

Escrito por Denis Muñoz

40 talentosas empresarias centroamericanas, de las cuales 7 son salvadoreñas, cursan el riguroso programa de aceleración empresarial Leads Academy for Women edición 2023 del Centro de Liderazgo Inclusivo y Sostenible (CELIS) ​​de INCAE, gracias a las becas otorgadas por Banco Industrial.

Estas becas impulsan su empoderamiento y fortalecen sus habilidades empresariales.

El programa Leads Academy for Women edición 2023 incluyó una etapa de nivelación y pre- selección cursada por 60 empresarias de ocho módulos, en los que se abordan contenidos fundamentales para el crecimiento empresarial. En el proceso se estudiaron temas sobre estrategia de crecimiento, marketing, gestión de talento, innovación, desarrollo de productos, desafíos en las operaciones, gobierno corporativo, herramientas financieras y flujo de caja.

 El objetivo principal es proporcionar a las becadas las herramientas y conocimientos necesarios para gestionar sus negocios de manera integral. A partir de los resultados de la etapa de nivelación se seleccionaron a las 40 participantes del programa.

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El grupo de beneficiarias que forman parte de Leads Academy For Women 2023 provienen de diversos sectores en Centroamérica, reflejando una amplia gama de industrias que contribuyen al crecimiento económico de la región. Además, su nivel de educación es alto, con el 60% de las beneficiarias ya graduadas de la universidad, el 35% con maestrías o doctorados, y el 5% en proceso de formación continua.

El impacto que se genera a través de estas pequeñas y medianas empresas se extiende a través de una variedad de sectores, incluyendo 8 empresas de producción o empaque de alimentos, 6 en servicios de alimentos, 6 de textiles, 7 en industria, 3 de distribución de productos, 2 e agricultura, 2 de diseño y publicidad, 2 en servicios, tecnología, 1 en salud y 1 enfocada en educación.

Un aspecto por destacar es el empleo que las empresarias generan en sus comunidades. 12 de ellas cuentan con 2 o 3 empleados formales, 8 emplean entre 5 y 10 personas y 7 lideran empresas de más de 10 colaboradores. Dentro de los datos financieros, el 33% de las empresas registraron ingresos brutos superiores a US$192,000 en el año 2022 y el 20% generando ingresos en el rango de US$96,001 a US$192,000.